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如2018年7月5日，公司2018年度第四期短期融资券取消发行，导致公司2017年度第四期短期融资券未能如期兑付。公告澄清主要原因为为：公司在发展过程中没有管控好负债规模和负债率，整体负债率较高，公司流动性出现暂时性困难。不存在公司债项违约涉及私募返费等其他原因。公司将与主承销商和受托管理人一起积极研究各项措施，多途径筹集资金，化解流动性风险，保障公司的正常生产经营和投资者的合法权益。

最后，产业数字化要以人为本，最终要落到对企业员工的尊重上。以数字化为代表的产业变革，对企业来说，是发展新动能的启动；对每一名企业员工来说，则是新工具、新思维、新文化的重装上阵。产业变革的进程，一定应该是高效但也要有包容、有温度的，要重视基础教育和技能教育的跟进，让包括企业员工在内的更多普通人，搭上产业数字化和科技发展的快车，让他们通过学习新工具，驾驭新未来。

王军的计划是，将中信泰富的部分权益出售变现。1996年，王军决定出让中信泰富18%的股份，这一度让王军面临“国有资产流失”的风险。因为“签字的时候每股32港元左右，正式出让时的股价却是38港元左右，之后股价还一度涨到了58港元”。但即便因为此事被调查，王军依然说：“做买卖哪有说股票不能买卖，我缺钱怎么办？”事后王军面对媒体提问，如果真的因为这件事情而被撤职，觉得值不值得？王军当时的回答是：“值得，我给公司总是做了一件好事”。

成都航空工业能崛起，依靠了两个特殊人才，这就是成飞的屠基达院士，以及成都飞机设计所的宋文骢院士，从起步开始，他们就是所里面的技术领军人，经过几十年的努力，一方面努力研制新型飞机，另外一方面也非常注意挖掘培养人才，自己不想办法培养，那是不可能从天上掉下来的，歼-20总师杨伟，险些留学海外，最终宋文骢院士努力返回，给予极高的信任和岗位，最终成就一片辉煌！

澎湃新闻：给小孩子的建议？Ada Yonath：我的建议是不要寻找建议。做你想做的事情，不要找别人的建议。任何人都不能复制别人的人生。澎湃新闻：有些学化学的朋友，后来转行了，你怎么看？Ada Yonath：我不觉得这是一个问题。想成为一个科学家是很难的，但这是一种兴趣。

今天的公告同时称，公司董事长由董事黎宗剑代行，直至选举出新任董事长为止；CEO由副总裁兼首席财务官杨征代行，直至公司聘任新任CEO时止。公告尚未提及新一届（第七届）董事会董事候选情况，是否最终由上述人选正式接任新一届新华保险董事长和CEO职务，还不能确定。一位寿险公司高管人士认为，在当前保险市场环境下，接任者尤其关键，特别是具体负责经营管理的总经理的人选。